07 Декември 2024събота11:30 ч.

АБОНАМЕНТ:

АБОНАМЕНТ за онлайн изданието на вестник „ДУМА“ в PDF формат - в редакцията или на имейл abonament@duma.bg: 12 месеца - 105 лв., 6 месеца - 55 лв., 3 месеца - 30 лв., 1 месец - 10 лв. АБОНАМЕНТ за вестник „ДУМА“ 2025 година - каталожен номер 6: „Български пощи“ АД до 15 декември 2024 г.; „Доби прес“ ЕООД до 28 декември 2024 г.; в редакцията на вестника до 20 декември 2024 г. Цени: 12 месеца - 204 лв., 6 месеца - 102 лв., 3 месеца - 51 лв., 1 месец - 18 лв. За повече информация тел. 02 9705 203 и 02 9705 216 отдел „Разпространение” на в-к ДУМА на ул. „Позитано” 20 А. E-mail: abonament@duma.bg АБОНАМЕНТ за онлайн изданието на вестник „ДУМА“ в PDF формат - в редакцията или на имейл abonament@duma.bg: 12 месеца - 105 лв., 6 месеца - 55 лв., 3 месеца - 30 лв., 1 месец - 10 лв. АБОНАМЕНТ за вестник „ДУМА“ 2025 година - каталожен номер 6: „Български пощи“ АД до 15 декември 2024 г.; „Доби прес“ ЕООД до 28 декември 2024 г.; в редакцията на вестника до 20 декември 2024 г. Цени: 12 месеца - 204 лв., 6 месеца - 102 лв., 3 месеца - 51 лв., 1 месец - 18 лв. За повече информация тел. 02 9705 203 и 02 9705 216 отдел „Разпространение” на в-к ДУМА на ул. „Позитано” 20 А. E-mail: abonament@duma.bg

Снимка БНР

Служители в АЯР на протест за по-високи заплати

Настояват и за по-добри условия на труд

/ брой: 214

автор:Дума

visibility 4207

Работещи в Агенцията за ядрено регулиране (АЯР) протестираха в София с искане за незабавно увеличение на заплатите и по-добри условия на труд.
Акцията им се проведе, въпреки че вчера правителството одобри промени по бюджета на Агенцията, с които да бъдат определени нови индивидуални основни заплати със задна дата от 1 октомври.
Работещите настояват за повишение на заплатите с 15 на сто тази година и с още 15 - през следващата, както и да бъде осигурен цялостен пакет от социални придобивки, тъй като работят в условия на йонизиращи лъчения.
"Началната заплата в момента за инспектор е 1600 лв. бруто, което, разбирате сами, че не отговаря дори на средното за страната, камо ли за средното за сектора. Недостигът на инспекторите е факт. Към настоящия момент трудовите възнаграждения и допълнителното материално стимулиране на инспекторите са неадекватни за дейностите, които извършват, и за отговорностите, които имат. АЯР не е конкурентен работодател и без корекция на финансовите условия на работа не могат да бъдат привлечени млади специалисти. Предлагаме няколко години поред заплатите в АЯР да се увеличават, за да може да се осигури адекватно и конкурентно заплащане на служителите", казаха участници в протеста.
Акцията започна с напрежение след опит да бъде премахнат един от плакатите на протестиращите с аргумента, че в сградата на бул. "Шипченски проход" се помещават и други структури, освен Агенцията. На плакатите пише "Работя в рискова среда без застраховка, Ядрената безопасност си струва и не е безплатна".

Между 3 и 7% по-скъпа ще е почивката тази зима

автор:Дума

visibility 384

/ брой: 234

Любомир Дацов: Данъчната амнистия е фойерверк

автор:Дума

visibility 366

/ брой: 234

Жилищата в София са поскъпнали с 18,7% за година

автор:Дума

visibility 380

/ брой: 234

Над 2000 знака по магистрала "Хемус" тормозят шофьорите

автор:Дума

visibility 369

/ брой: 234

Франция е в нова политическа криза

автор:Дума

visibility 408

/ брой: 234

ЕС отказа да отвори Клъстър 3 за Сърбия

автор:Дума

visibility 404

/ брой: 234

Робърт Кенеди-младши не подкрепял Джорджеску

автор:Дума

visibility 430

/ брой: 234

Гласуват импийчмънта на Юн Сук Йол на 7 декември

автор:Дума

visibility 401

/ брой: 234

(Не)здравословно

автор:Мая Йовановска

visibility 415

/ брой: 234

Ами сега?

автор:Таня Глухчева

visibility 409

/ брой: 234

Думи за българската диаспора в Крим

visibility 424

/ брой: 234

МФ официално призна за опасността от 18 млрд. дефицит

visibility 413

/ брой: 234

 

Използвайки този сайт Вие приемате, че използваме „бисквитки", които ни помагат за подобряване на преживяването на потребителите, за персонализиране на съдържанието и рекламите, и за анализ на посещаемостта. За повече информация можете да прочетете нашата политика за бисквитките и политиката ни за поверителност.

ПРИЕМАМ