Синдикатите искат позиция на държавата за минималната заплата

КНСБ и КТ "Подкрепа" настояват за оповестяване на незабавна правителствена позиция по определянето на минимална заплата за страната и да спре незабавно работодателският "рекет" за отмяна на минималните осигурителни доходи. Това стана ясно след среща между двата синдиката по темата. Президентът на КНСБ Пламен Димитров изтъкна, че за синдикалистите е много важно да видят каква е позицията на държавата по въпроса с договарянето на МОД.
ДУМА припомня, че преди седмица четирите национално представителни работодателски организации категорично отказаха да участват в преговорите за определяне на минималните осигурителни прагове. Президентът на КТ "Подкрепа" Димитър Манолов вчера припомни, че процедурата е въведена преди 11 години като мярка за борба със сивата икономика. Манолов изрази недоволство, че липсва информация за санкционирани работодатели, въпреки че укриването на осигурителни вноски бе криминализирано м.г. "Не ми се вярва, че при 30% сива икономика няма нито един, който да нарушава закона", подчерта той. Именно поради това България получавала сериозни похвали от ЕК и от Международната организация на труда, тъй като се намалявал делът на сивата икономика. Според него в доклада на ЕК няма никакви критики по отношение на МОД, а те по-скоро касаят механизма на договаряне. Каквото и да стане с договарянето на минималните прагове, нашият натиск за увеличаване на заплатите на браншово ниво и на ниво фирми ще продължи с още по-голяма сила, отсече Димитров.
Синдикатите подчертаха, че шести месец отлежава предложението им за механизъм по определяне на минималната заплата в страната, съответстващ на препоръките на Конвенция 131 на Международната организация на труда.
Синдикатите са недоволни от мълчанието на официалните институции в лицето на МТСП и Министерството на финансите.
Димитров обяви, че веднага след срещата ще информира всички работещи българи какво ще се случи, ако няма договаряне на МОД - намаляване или загуба на права, плащане на майчински върху минималната заплата и това ще има разрушителен ефект върху правата ни. Той посочи, че минималните заплати стават начални заплати на персонала. От 85 икономически дейности през 2015 г. в 17 от тях МОД е начална заплата. Това са 690 хил. души.
Запитан за евентуални протести, той заяви, че всичко е възможно, но на първо място поставя договарянето.

Манолов и Димитров настояват да спре незабавно работодателският "рекет" за отмяна на минималните осигурителни прагове
снимка Благовеста Цветкова