90% от лекарите са недоволни от системата
Не препоръчват професията си и обмислят емиграция
/ брой: 64
Близо 90% от лекарите в страната изпитват силна неудовлетвореност от реформите в сектора и много от тях биха заминали да работят в чужбина при първа възможност. Това сочат данните от проучване на международната мрежа за здравна информация "Хелтгрупер". Изследването обхваща 255 лекари от 55 населени места в 54 различни медицински специалности.
На въпроса "Доколко сте доволни от реформите в здравния сектор и как те се отразяват на вашата работа като лекар?" над 87% от анкетираните са отговорили, че са недоволни. 52,2% са "много недоволни", 27,2% са се определили като "недоволни", а 7,8% - "отчасти недоволни". Само 5% са отговорили "отчасти доволни" и нито един не е избрал опцията "много доволен".
И лекарите в държавния сектор, и работещите в частния изразяват своето недоволство от реформите в здравеопазването, като разликата в процентите е минимална - 95% в държавните болници и 85% от частните практики.
Около 47% от анкетираните лекари отговарят, че биха променили работното си място. От тях 78,6% обмислят да заминат в чужбина, 16,5% - да се прехвърлят от държавния в частния здравен сектор, а 5% - да променят професията си.
Въз основа на тези данни оценката на авторите на проучването е, че 4000-5000 лекари от 35 000 планират да заминат в чужбина и биха го направили при първа възможност. Характерният профил на лекар, желаещ да замине в чужбина, е мъж или жена на възраст между 36-45 г., със завършена специализация, трудов стаж от 10-15 години, практикуващ в държавна болница, недоволен от ниската заплата, липсата на ясни работни правила и без авторитет в обществото.
На въпроса биха ли препоръчали професията си на по-младите си колеги, 44% отговарят негативно. 29% заявяват, че въобще не биха препоръчали професията лекар.
Няколко основни групи проблеми според анализа са причина за недоволството на лекарите в България: ниските заплати и начинът на финансиране от НЗОК, многото и сложни административни процедури, неясните и частични реформи, липсата на визия за развитие на здравната система, отношението на обществото и медиите към лекарите, корупцията в здравеопазването.