Трябват още 47 млн. лв. за заплати в здравеопазването

За увеличение на възнагражденията на  медицинските специалисти, заети в училищното и детското здравеопазване, са необходими 20 млн. лв., а за увеличение на заплатите в спешната помощ още 27 млн. лв. Това съобщи д-р Пламен Радославов, зам.-председател на Федерацията на синдикатите в здравеопазването към КНСБ. По думите му тези пари не са предвидени в бюджета на МЗ. За периода 2010-14 г. в болниците са постъпили 42% повече пари от предходни периоди, а средната брутна заплата на работещите там се увеличила с 20%, обясни Радославов. Ниските възнаграждения в сектора са причина младите да напускат страната, а работещите в сферата на училищното и детското здравеопазване, както и в домовете "Майка и дете" са предимно в предпенсионна и пенсионна възраст. В някои училища и детски градини работят над 70-годишни лекари и сестри, подчерта Радославов.
В бюджета на НЗОК за догодина са предвидени 260 млн. лв. повече приходи, но близо 159 млн. от тях са от вноските на работещите и работодателите и едва 89 млн. са от парите, които държавата внася за деца, учащи, пенсионери, безработни, бежанци, затворници и др. Средната годишна брутна заплата в здравеопазването в Холандия е 39 405 долара, в Австрия е 34 371 долара, в Словакия е 13 270, в България е 8604.  
От синдиката настояват за по-високи заплати в сферата на търговията и услугите и припомнят, че в този сектор ситуацията е същата като в индустрията - българският труд е най-рентабилен в рамките на Европа, но е и най-ниско платен.
Макар по думите на министърката на туризма Ангелкова през т.г. през страната да са преминали 5 млн. туристи, което е с 18% повече от 2015 г., а приходите за януари - август са над 4,7 млрд. лв., възнагражденията на работещите в сектора не са се увеличили. През 2015 г. средната заплата в сектора е била 576 лв., а през т.г. - 585 лв. От синдиката са категорични, че ниските възнаграждения са причина квалифицираните кадри в сектора да напускат страната. Тази година за пръв път се наложи да бъдат наети хора от трети страни, каза вицепрезидентът на синдиката Пламен Нанков.
Българските работници в туризма получават средно 295 евро, а в Испания - 1128 евро, в Унгария - 503 евро, Словакия - 533 евро, Ирландия - 1389 евро, а в Словения - 1090 евро, отчете Наташа Михова, председател на Независимата синдикална федерация на търговията, кооперациите, туризма и услугите. По нейните данни средното възнаграждение на кадър в туризма у нас е около 295 евро, докато в Испания гони 2000 евро. Тя припомни, че у нас има 186 училища и 6 университета, които подготвят кадри за туризма, но по-голямата част от тях търсят препитание в чужбина.
В търговията са заети 337 638 души при средна заплата е 869 лв. за първото полугодие на годината. В Испания например в търговията на едро, без автомобили, средната заплата е 2012 евро, докато у нас е 512 евро.