Правителството улеснява вноса на работници

Кабинетът планира значително да освободи наемането на работна ръка от трети държави, за да помогне на бизнеса с кадровата криза у нас. Сред набелязаните мерки е освобождаване на квотите за работодателите при наемането на чужденци, като правителството предлага до 50% от числения състав на дадена фирма да могат да бъдат чужденци. Това обяви вицепремиерът Гроздан Караджов на национална дискусия за достъпа до нашия пазар на работници от трети страни. Той очаква по тези въпроси да има разногласия със синдикатите, но изрази готовност да се водят преговори. Той подчерта, че не бива трудовата миграция да нараства прекомерно.
Според сегашните ограничения в Закона за трудовата миграция работниците от трети държави не може да превишават 20% от средносписъчната численост във фирмата, а за малките и средните предприятия ограничението е до 35%, като това е сравнително нова промяна - до 2021 г. се разрешаваше най-много 10% от хората в една фирма да са от трети държави.
Наемането на чужденци е много тежка бюрократична работа, допълни Караджов. Той обърна внимание, че съществуват множество прегради, които отлагат процеса с между 6 и 9 месеца. "По никакъв начин досегашните процедури не отговарят на нуждите и потребностите на бизнеса", изтъкна вицепремиерът. По думите му няма сектор от българската икономика, който да не се е оплакал писмено от едни и същи проблеми.
В момента всички нормативни намерения са в проектна готовност, тъй като решенията все още не са окончателни. Първата мярка е укрепване на капацитета на консулските служби.
Правителството работи за възстановяване и повишаване на ефективността на преговорите за сключване на междуправителствени спогодби. Освен това се предвижда облекчаване на изискванията и ускоряване на процедурите за разрешение на чужденци, както и съществено намаляване на разходите за работодателите. Става въпрос за изисквания като представяне на свидетелство за съдимост при сезонна работа и предварително сключен договор за наем на жилище, който в момента трябва да бъде деклариран пред държавата.
Други предложения засягат вида и степента на образование. Предвижда се и разширяване на отговорностите на посредниците, които ще трябва да гарантират, че кандидатите разполагат със съответната квалификация и образование. Очакванията на вицепремиера са до края на следващия месец да бъдат готови предложенията за промени в законодателството, което да улесни наемането на работници от трети страни.