10 Юли 2026петък11:33 ч.

Информация:

Скъпи приятели! Ние пак сме тук! Времето се променя и налага необходимостта от трансформации. И ДУМА се променя и става електронно издание, но ще продължи да работи за вас и за свободата, справедливостта и солидарността. Благодарим ви за подкрепата! Скъпи приятели! Ние пак сме тук! Времето се променя и налага необходимостта от трансформации. И ДУМА се променя и става електронно издание, но ще продължи да работи за вас и за свободата, справедливостта и солидарността. Благодарим ви за подкрепата!

Няма да има 100% обезщетение за майките, които се върнат на работа по-рано

автор:Дума

visibility 2931

Няма да има 100% обезщетение, ако майките се върнат по-рано на работа, решиха депутатите като отхвърлиха на първо гласуване законопроект за изменение и допълнение на КСО с 68 гласа "за", 2  против и 115 въздържали се от "Прогресивна България". Вносители на предложението бяха депутатите от ПП, които настояха за увеличаване на обезщетението от 50% на 100% на майките при неизползване на отпуска за бременност и раждане и за отглеждане на дете до 2-годишна възраст. 
От "Прогресивна България" обясниха, че причината да не подкрепят идеята на колегите си от опозицията е, че в момента социалното министерство работи компенсацията за по-ранно завръщане на работа за майките да стане 75% вместо досегашните 50% чрез бюджета за 2027 г.
ДУМА припомня, че през първата година майката получава 90% от среднодневното брутно трудово възнаграждение или среднодневния осигурителен доход, върху който са внесени или дължими осигурителни вноски. През втората година обезщетението е доста по-ниско и в момента е 398,81 евро, като не е увеличавано от две години заради липсата на редовни бюджетни закони. Има стимули за предсрочно връщане на работа, като в този случай майката получава 50% от обезщетението. 
Преди дни социалната министърка Наталия Ефремова обясни, че увеличение на майчинството през втората година и по-висок стимул при връщане на работа могат да се дискутират едва при обсъждането на бюджета за 2027 г.

 

Използвайки този сайт Вие приемате, че използваме „бисквитки", които ни помагат за подобряване на преживяването на потребителите, за персонализиране на съдържанието и рекламите, и за анализ на посещаемостта. За повече информация можете да прочетете нашата политика за бисквитките и политиката ни за поверителност.

ПРИЕМАМ