12 Януари 2025неделя21:21 ч.

АБОНАМЕНТ:

АБОНАМЕНТ за онлайн изданието на вестник „ДУМА“ в PDF формат - в редакцията или на имейл abonament@duma.bg: 12 месеца - 105 лв., 6 месеца - 55 лв., 3 месеца - 30 лв., 1 месец - 10 лв. АБОНАМЕНТ за вестник „ДУМА“ 2025 година - каталожен номер 6: „Български пощи“ АД до 15 декември 2024 г.; „Доби прес“ ЕООД до 28 декември 2024 г.; в редакцията на вестника до 20 декември 2024 г. Цени: 12 месеца - 204 лв., 6 месеца - 102 лв., 3 месеца - 51 лв., 1 месец - 18 лв. За повече информация тел. 02 9705 203 и 02 9705 216 отдел „Разпространение” на в-к ДУМА на ул. „Позитано” 20 А. E-mail: abonament@duma.bg АБОНАМЕНТ за онлайн изданието на вестник „ДУМА“ в PDF формат - в редакцията или на имейл abonament@duma.bg: 12 месеца - 105 лв., 6 месеца - 55 лв., 3 месеца - 30 лв., 1 месец - 10 лв. АБОНАМЕНТ за вестник „ДУМА“ 2025 година - каталожен номер 6: „Български пощи“ АД до 15 декември 2024 г.; „Доби прес“ ЕООД до 28 декември 2024 г.; в редакцията на вестника до 20 декември 2024 г. Цени: 12 месеца - 204 лв., 6 месеца - 102 лв., 3 месеца - 51 лв., 1 месец - 18 лв. За повече информация тел. 02 9705 203 и 02 9705 216 отдел „Разпространение” на в-к ДУМА на ул. „Позитано” 20 А. E-mail: abonament@duma.bg

Работодателите искат пълно отпадане на квотите за чужди работници

автор:Дума

visibility 873

Всички ограничение за наемането на работници от трети страни да отпаднат. Това искане обяви пред БНР председателят на Асоциацията на индрустриалния капитал в България Васил Велев. Досега бизнесът настояваше за по-високи квоти за чужди наемници, а сега ще поиска премахването им на сто процента. Обяснението на Велев бе, че "има недостиг на близо половин милион работници".
Припомняме, че има предложение на депутати от ГЕРБ да се качи процентът работници от трети страни, които може да наема работодател в зависимост от броя български работници. От АИКБ обаче смятат тези мерки за недостатъчни. Да, това е много по-добре от 10 процента, но всъщност трябва да бъде сто пъти пъти по-добре, защото ние имаме крещящ недостиг на пазара на труда, оплака се Велев. Той цитира данни на Института за устойчиво икономическо развитие, според които има потребност от около 500 000 работници от трети страни.
В същото време синдикатите са категорично против исканията на бизнеса. Според КНСБ и "Подкрепа" целта на работодателите е да наемат по-евтина работна ръка и да плащат по-нисък корпоративен данък. Мнението на синдикатите е, че в момента обявените свободни работни места у нас са много по-малко отколкото са регистрираните безработни.
От КТ "Подкрепа" внесоха в парламента предложения във връзка с трудовата миграция. Една от идеите е работодателите да са длъжни да обявяват свободните си работни места в бюрата по труда, а бизнес, който е наел работници от трети страни и те са повече от 10% от общия персонал, да плаща по-висок данък.
Предложенията са изпратени на всички парламентарни групи. Трябваше обаче до края на миналата седмица да бъдат внесени от депутати, за да бъдат обсъдени.
 

БСП подкрепя бизнеса за мерки срещу скъпия ток

автор:Дума

visibility 5532

/ брой: 5

Може да останем без бензин през март

автор:Дума

visibility 6663

/ брой: 4

България може да е транзитен хъб за газ за Европа

автор:Дума

visibility 6759

/ брой: 4

Байдън отпусна на Киев $500 милиона

автор:Дума

visibility 5763

/ брой: 5

Великобритания поряза Илон Мъск

автор:Дума

visibility 5118

/ брой: 5

Пожарът в Калифорния евакуира над 300 000

автор:Дума

visibility 4680

/ брой: 5

Скопие е втори в света по мръсен въздух

автор:Дума

visibility 4898

/ брой: 5

Смущение

автор:Мая Йовановска

visibility 5573

/ брой: 5

Послушайте експертите

visibility 5682

/ брой: 5

Как бе ликвидирано критичното мислене*

автор:Гергана Пирозова

visibility 5543

/ брой: 5

За фойерверките и... парите

visibility 5509

/ брой: 5

 

Използвайки този сайт Вие приемате, че използваме „бисквитки", които ни помагат за подобряване на преживяването на потребителите, за персонализиране на съдържанието и рекламите, и за анализ на посещаемостта. За повече информация можете да прочетете нашата политика за бисквитките и политиката ни за поверителност.

ПРИЕМАМ