11 Октомври 2024петък21:24 ч.

ВРЕМЕТО:

Днес над Северна България ще се развива купесто-дъждовна облачност и на много места ще превали краткотраен дъжд, придружен с гръмотевици, има условия за градушки. Повишена вероятност за изолирани интензивни явления има до сутринта в западните райони, а около и след обяд в централната и източната част на Северна България. От северозапад ще продължи да прониква относително хладен въздух. Температурите ще се понижават и максималните ще са от 26°-27° в северозападните до 34°-35° в югоизточните райони, където вятърът все още ще е от юг; там ще бъде почти без валежи, предимно слънчево. Днес над Северна България ще се развива купесто-дъждовна облачност и на много места ще превали краткотраен дъжд, придружен с гръмотевици, има условия за градушки. Повишена вероятност за изолирани интензивни явления има до сутринта в западните райони, а около и след обяд в централната и източната част на Северна България. От северозапад ще продължи да прониква относително хладен въздух. Температурите ще се понижават и максималните ще са от 26°-27° в северозападните до 34°-35° в югоизточните райони, където вятърът все още ще е от юг; там ще бъде почти без валежи, предимно слънчево.

Катастрофа

/ брой: 88

автор:Мая Йовановска

visibility 2464

Мая ЙОВАНОВСКА


Преди пандемията състоянието на пазара на труда у нас беше подобно на сегашното - работодателите се оплакваха, че не могат да намерят достатъчно работна ръка. Особено в някои браншове като хотелиерството и ресторантьорството, а не само високи специалисти. Наскоро прочетох една констатация, че едва ли не работниците вече били тези, които диктували условията в договорите. Пълни глупости, що се отнася до 99,99% от наетите у нас.

Та ако помните, родните чорбаджии напираха още преди няколко години да внасят работници от чужбина, искаха законови облекчения и каканижеха как масово украинци и молдовци ще се прескачат един през друг, за да работят у нас. Това, разбира се, не се случи, щото няма луди да дойдат на заплатите, които дават нашите работодатели.

Сега кръчмарите пак са ревнали, че щото нашите деца не искали да са бармани, щели да си внасят от Индия. И ако случайно намерите такъв барман из баровете по курортите у нас лятото, това ще е само изключение, което потвърждава правилото: няма тълпи от балъци, които да се хванат на толкова ниски заплати. Няма!

Темата за заплатите у нас е много болезнена, на дъното сме по доходи в ЕС. Хората все по-трудно връзват месеца, а пък на работодателите не им се дават по-големи заплати. Готови са да внасят работници от Киргизстан, от Индия, даже от Луната, ако става. Всяко повдигане на въпроса за повишаване на възнаграждения ги докарва до истерия, която се прожектира от телевизорите. Определянето от държавата на минималната работна заплата било непазарно, против конкуренцията и вселенския мир. Виж спасяването на бизнеса в кризата с държавни пари е богоугодно дело.

Пропастта между бедни и богати у нас става все по-голяма. Заплатата не може да представлява само един екзистенциален минимум за храна и сметки. Как да искат тези млади хора да останат в България, като парите на малцина предполагат възможността да си купят жилище на кредит и да отгледат деца. Една от любимите дъвки на мнозинството политици е тази за демографската криза, която обаче много скоро ще прерасне в национална катастрофа. Ще останем въобще без хора, ей!

Ураганът "Кърк" опустоши Западна Европа

автор:Дума

visibility 332

/ брой: 194

ООН разследва смъртта на мигранти в Атина

автор:Дума

visibility 403

/ брой: 194

Обвиниха бивш румънски министър, вземал подкупи

автор:Дума

visibility 345

/ брой: 194

Фалшив Путин съобщи в ефир, че подава оставка

автор:Дума

visibility 315

/ брой: 194

Сигурен неуспех

автор:Евгени Гаврилов

visibility 278

/ брой: 194

100 РЕШЕНИЯ ЗА БЪЛГАРИЯ

автор:Дума

visibility 347

/ брой: 194

Ще работим за справяне с демографската криза

автор:Юлия Кулинска

visibility 332

/ брой: 194

 

Използвайки този сайт Вие приемате, че използваме „бисквитки", които ни помагат за подобряване на преживяването на потребителите, за персонализиране на съдържанието и рекламите, и за анализ на посещаемостта. За повече информация можете да прочетете нашата политика за бисквитките и политиката ни за поверителност.

ПРИЕМАМ