Работещи жени - без трудови договори, без право на майчинство, без болнични за деца

"Имаме нужда от законодателство, което да инкриминализира работодатели, които използват социален дъмпинг и експлоатират женски труд." Това заяви евродепутатът Илияна Йотова в пленарната зала на Европейския парламент в Страсбург. Йотова призова своите колеги, както и присъстващия на заседанието комисар, отговорен за равенство между половете, Вера Юрова да обърнат внимание и на тежката ситуация на жените в сивата икономика. "Не става дума за страни от третия свят, а за страни членки. Говорим за черния труд, за сивата икономика, която в страни като България достига например 32%, а в сектора на туризма надвишава дори 60%. Огромната част от тези, които са принудени да работят по този начин са жени - без трудови договори, без право на майчинство, без болнични за деца, без каквато и да било елементарна помощ", каза българският евродепутат. Според проучване всяка пета българка е работила в сивата икономика, а още толкова жени са били готови да започнат да се трудят в такива условия, но просто не са намерили работно място. Илияна Йотова подчерта, че в най-скоро време Европейската комисия трябва да помогне за разблокирането на директивата по майчинството. Предложеният текст е блокиран от няколко години от Съвета на министрите и Комисията обяви в навечерието на 8 март, че ще оттегли предложението си за преразглеждане. Директивата цели да засили правата на жените, като осигури 20 седмици платен отпуск по майчинство в целия Европейски съюз. Йотова се изказа по време на дискусията за годишния доклад на евродепутата от социалистите и демократите Марк Тарабела за напредъка в областта на равенството между мъжете и жените в Европейския съюз. Комисията приема доклад за напредък всяка година, като тази година той се концентрира и върху опасенията, които все още се изпитват във връзка с постигането на равенство между половете.