933 лв. става минималната заплата от началото на 2024 г.

От 780 лв. на 933 лв. ще се увеличи минималната работна заплата в страната от 1 януари 2024 г. Това реши вчера Министерският съвет. Ръстът е от близо 20% или със 153 лева. Правителството очаква след вдигането на минималното плащане за труд социалните неравенства в България да бъдат намалени. Размерът е определен съгласно разпоредбите на Кодекса на труда, според които минималната работна заплата за страната за следващата календарна година се определя в размер на 50 на сто от средната брутна работна заплата за последните две тримесечия на предходната година и първите две тримесечия на текущата година. Новата най-ниска заплата не може да е по-ниска от определената за предходната година.
От 1 януари 2024 г. минималната часова работна заплата ще бъде 5,58 лв.
Ръстът на минималната заплата ще доведе до по-високи доходи за близо 500 000 българи, които в момента получават между 780 и 933 лв. От кабинета изтъкват, че ръстът надхвърля значително инфлацията за последната година, която е 7,7% за периода август 2022 г. - август 2023 г.
"България продължава да бъде държавата с най-ниска минимална работна заплата в Европейския съюз", призна Денков.
Правителството работи и по изготвяне на формула за определян на максималния осигурителен доход, така че той да зависи от обективни показатели, а да не се определя административно. Сформирана е работна група, която да събира предложения по темата.
Междувременно от КНСБ обявиха, че подкрепят решението, но предлагат минималната заплата да е базата за предстоящото договаряне на заплатите по браншове. Президентът на синдиката Пламен Димитров заяви, че искат текстът да бъде допълнен и доработен, така че да предполага колективно договаряне над това число по браншове и по икономически дейности. Според него по този начин се е постигнала по-високата стартова заплата при учителите, а при миньорите е 40 % от настоящата минимална заплата.