05 Октомври 2024събота12:03 ч.

ВРЕМЕТО:

Днес над Северна България ще се развива купесто-дъждовна облачност и на много места ще превали краткотраен дъжд, придружен с гръмотевици, има условия за градушки. Повишена вероятност за изолирани интензивни явления има до сутринта в западните райони, а около и след обяд в централната и източната част на Северна България. От северозапад ще продължи да прониква относително хладен въздух. Температурите ще се понижават и максималните ще са от 26°-27° в северозападните до 34°-35° в югоизточните райони, където вятърът все още ще е от юг; там ще бъде почти без валежи, предимно слънчево. Днес над Северна България ще се развива купесто-дъждовна облачност и на много места ще превали краткотраен дъжд, придружен с гръмотевици, има условия за градушки. Повишена вероятност за изолирани интензивни явления има до сутринта в западните райони, а около и след обяд в централната и източната част на Северна България. От северозапад ще продължи да прониква относително хладен въздух. Температурите ще се понижават и максималните ще са от 26°-27° в северозападните до 34°-35° в югоизточните райони, където вятърът все още ще е от юг; там ще бъде почти без валежи, предимно слънчево.

Инспектори хванаха за два дни 153-ма без трудови договори

/ брой: 210

автор:Дума

visibility 186

Един чужденец и без документи и едно дете, полагащо труд без задължителното разрешение от Инспекцията по труда, хванаха инспектори по труда по време на двудневни масови проверки в райони "Люлин", "Овча купел", "Павлово", "Надежда", Околовръстен път, "Драгалевци", "Симеоново" и два мола.
Около 80 инспектори по труда от страната направиха внезапни проверки в 600 обекта в София. Установени са 153-ма души без сключени писмени трудови договори. На обектите са заварени общо 2252 работници, които писмено декларираха състоянието на трудовите си правоотношения. Изискани са необходимите документи и ще бъдат проверени декларираните от работниците данни в регистъра за трудовите договори в Националната агенция по приходите. Установени са 245 работещи при непълно работно време.
По време на инспекциите са изискани и проверени  ведомостите за заплати, правилниците за вътрешния трудов ред, документите за разпределение на работното време, които съгласно влезлите в сила промени в Кодекса на труда, работодателят е длъжен да държи на разположение на контролните органи. От 16 юни до момента са проверени 7539 предприятия с 82 331 заети лица. Констатирани са 1665 човека без трудови договори. Съставени са над 2200 акта за установени административни нарушения. Изплатени са забавени трудови възнаграждения в размер над 71 милиона лева.
По-типичните нарушения, установени от инспекторите по труда по време на кампанията, са: работа без писмено сключени и регистрирани трудови договори; сключване на трудови договори за работа на 4 часа, с които се прикрива полагането на 8 и повече часов труд; представяне под чужда самоличност на лицата, намерени без трудови договори; възпрепятстване на инспекторите да изпълнят служебните си задължения; масово затваряне на обекти и преустановяване на работа при вида на инспектиращите.
 

Петролът не поскъпва заради забавянето на икономиката

автор:Дума

visibility 1168

/ брой: 189

Ски курортите вдигнаха цените на картите

автор:Дума

visibility 971

/ брой: 189

Франция увеличава данъците на богатите

автор:Дума

visibility 1151

/ брой: 189

Хърватски войници няма да участват в конфликти

автор:Дума

visibility 1136

/ брой: 189

Доминикана масово депортира мигранти

автор:Дума

visibility 1138

/ брой: 189

Черна ирония

автор:Александър Симов

visibility 2318

/ брой: 189

Свинщина

автор:Мая Йовановска

visibility 3039

/ брой: 189

За икономиката

автор:Дума

visibility 2325

/ брой: 189

“БСП – ОБЕДИНЕНА ЛЕВИЦА” има решенията за БЪЛГАРИЯ

автор:Дума

visibility 1181

/ брой: 189

 

Използвайки този сайт Вие приемате, че използваме „бисквитки", които ни помагат за подобряване на преживяването на потребителите, за персонализиране на съдържанието и рекламите, и за анализ на посещаемостта. За повече информация можете да прочетете нашата политика за бисквитките и политиката ни за поверителност.

ПРИЕМАМ